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NOS ACTUALITÉS
Softwell – Engagement et Cohésion au Vert
Le 27 juin 2025, l’équipe Softwell a marqué la fin du 3ᵉ trimestre par une journée alliant engagement environnemental et cohésion d’équipe.
Un geste concret pour la planète
Dans le cadre de notre démarche RSE, nous avons consacré la matinée à l’entretien de notre zone de reboisement, en prenant soin des jeunes plants que nous avions mis en terre lors des années précédentes. Un acte symbolique et durable qui reflète notre volonté d’agir pour l’environnement.
Un moment fort de team building
L’après-midi, place à la convivialité et à la collaboration ! L’équipe s’est retrouvée autour d’activités de team building favorisant les échanges, la créativité et la bonne humeur.
Félicitations à tous nos collaborateurs pour leur implication et leur énergie positive tout au long de cette journée riche en partages et en sourires.
Speed Recruiting Softwell : à la rencontre des talents de demain
Le 20 mai 2025, l’Amphi 50 G de la Faculté EGS Ankatso s’est transformé en véritable carrefour d’opportunités à l’occasion du Speed Recruiting Softwell. Un événement dynamique placé sous le signe de l’échange, de la découverte et de l’ambition.
Entretiens rythmés, discussions passionnées et regards tournés vers l’avenir : les jeunes talents présents ont su démontrer leur motivation, leur curiosité et leur volonté de faire bouger les lignes.
Chez Softwell, nous avons la conviction que la jeunesse est une force vive capable de transformer le monde digital. Ce rendez-vous en est une belle illustration.
Conférence à l’ESSCA : Préparer les talents de demain à l’ère de la digitalisation
Le jeudi 15 mai 2025, nous avons eu l’honneur d’animer une conférence sur le thème « Talents & Digitalisation : Se préparer aux métiers de demain » auprès des étudiants en Master Finance-Comptabilité de l’ESSCA. Cet échange riche et inspirant a permis d’aborder les enjeux de la transformation numérique et les nouvelles compétences requises dans le monde professionnel. Les étudiants, curieux et engagés, ont activement participé aux discussions et se sont montrés très réceptifs aux conseils partagés par nos intervenants.
Chez Softwell, nous croyons fermement que l’avenir du digital repose sur des talents passionnés et préparés. Cette rencontre en fut une belle démonstration.
Softwell à l’ITU : Une Journée des Entreprises placée sous le signe de l’échange et de l’engagement
Le 26 avril, Softwell a pris part à la Journée des Entreprises organisée par l’Institut de Technologie de l’Université (ITU), un rendez-vous incontournable entre étudiants, jeunes diplômés et acteurs du monde professionnel.
Tout au long de la journée, notre équipe a eu le plaisir de présenter ses métiers, partager son expertise et échanger avec de nombreux visiteurs curieux, enthousiastes et engagés. Ces interactions ont été l’occasion de dialogues enrichissants, témoignant d’un réel intérêt pour les enjeux de la digitalisation et les opportunités de carrière chez Softwell.
Nous remercions chaleureusement tous les participants pour leur présence et leur dynamisme. Certains n’ont d’ailleurs pas hésité à passer à l’action en soumettant leur candidature pour rejoindre l’aventure Softwell.
Team Building Softwell : une journée pour renforcer les liens et l’esprit d’équipe
Le 19 avril 2025, les collaborateurs de Softwell se sont retrouvés au Domaine Mirantsoa, à Imeritsiatosika, pour une journée de team building riche en émotions, en rires et en partages.
Dans un cadre naturel apaisant, loin du quotidien professionnel, les équipes ont vécu une expérience unique, pensée pour mieux se connaître, renforcer la cohésion et cultiver un esprit de collaboration sincère. Ce moment de déconnexion a permis à chacun de créer ou de renforcer des liens humains essentiels à la dynamique collective.
Porteuse de bonne humeur, d’énergie positive et de sourires partagés, cette journée s’est révélée être un véritable catalyseur de motivation. Chez Softwell, nous croyons que la force d’une équipe réside dans la qualité de ses relations.
Softwell au cœur de l’INSCAE : Un échange inspirant sur les talents et la digitalisation
Le 8 avril dernier, Softwell a eu le plaisir de rencontrer les étudiants en GRH et MCI de l’INSCAE, sur leur campus à 67 Ha, à l’occasion d’une conférence-débat placée sous le thème « Talents & Digitalisation : Se préparer aux métiers de demain ».
Cette rencontre a donné lieu à des échanges riches et stimulants, portés par la curiosité et l’enthousiasme des étudiants. De nombreuses questions pertinentes ont animé les discussions, témoignant de l’intérêt des participants pour les enjeux du numérique et de l’évolution des compétences.
Softwell remercie chaleureusement l’ensemble des étudiants et encadrants pour leur accueil et leur dynamisme, et réaffirme sa volonté de soutenir la formation des jeunes talents prêts à relever les défis de la transformation digitale.
Une journée, un poste : Softwell réussit sa première édition de speed recruiting
Le 2 avril 2025, Softwell a organisé la toute première édition de son speed recruiting, un événement inédit qui a attiré de nombreux jeunes talents en quête d’opportunités professionnelles concrètes. En une seule journée, plusieurs candidats ont eu la chance de passer des entretiens express et de décrocher un poste au sein de l’entreprise.
Marquée par des échanges dynamiques, cette journée a mis en lumière des profils motivés, prêts à s’engager dans l’aventure Softwell. L’événement s’est distingué par la qualité des rencontres et la réactivité du processus, confirmant l’engagement de Softwell à détecter et intégrer rapidement de nouveaux talents.
Softwell en route vers l’excellence avec des formations de pointe pour 2025
Softwell marque une nouvelle étape dans son développement en collaborant avec des partenaires prestigieux comme Goticom Association, ArkeUp Academy Océan Indien, Softwell Formation et ESTI Formation Continue. Ces alliances, soutenues par le Fonds Malgache de Formation Professionnelle (FMFP), qui ont permis de mettre en place un programme de formation conçu pour répondre aux ambitions stratégiques de l’entreprise, avec des thématiques techniques au cœur de nos métiers :
- Power BI
- Marketing Digital
- Ethical Hacking Fundamentals
- Développement avec Docker
En investissant dans la montée en compétences de ses équipes, Softwell ne se contente pas de rester compétitif sur le marché. Cette initiative renforce également la satisfaction de ses clients et permet de relever de nouveaux défis, tout en offrant des solutions optimisées et plus innovantes.
Softwell au Forum d’Orientation Professionnelle de l’UCM
Le 28 et 29 Mars, Softwell a marqué sa présence au Forum d’Orientation Professionnelle à l’UCM. Cet évènement incontournable a rassemblé les étudiants et Softwell dans un cadre propice aux échanges et aux opportunités.
Durant cette rencontre, Softwell met en avant son engagement envers les jeunes talents en présentant ses différents métiers et possibilités de carrière. Les échanges ont été riches, marqués par l’enthousiasme des étudiants et leur volonté d’en savoir plus sur le fonctionnement de l’entreprise, Softwell se réjouit de cette belle interaction et réaffirme son engagement à accompagner les talents de demain vers des parcours professionnels enrichissants.
Softwell renforce son engagement social à travers la RSE
Dans une démarche visant à promouvoir un environnement de travail plus humain et solidaire, Softwell a organisé une présentation dédiée à la responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) auprès de ses collaborateurs. Cette initiative s’inscrit dans la volonté de l’entreprise d’intégrer des valeurs sociales et durables au cœur de sa culture d’entreprise.
Au cours de cette rencontre, les fondamentaux de la RSE, les objectifs de développement durable au cœur de la structure et les bénéfices d’une telle approche pour les employés et la structure ont été mis en avant pour le bien commun. À travers des échanges inspirants et des témoignages concrets, l’évènement a permis de sensibiliser les collaborateurs à l’importation de ces engagements pour le bien-être collectif.
En favorisant cette approche, Softwell entend consolider sa vision d’une entreprise responsable, soucieuse du développement personnel et professionnel de ses collaborateurs.